心得体会--贯彻《信访条例》构建和谐企业:关于信访条例的心得体会

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新修订的《信访条例》将于今年5月1日起正式实施。这是信访工作适应改革开放不断深化、社会主义市场经济体制不断完善、经济社会加速转型的新形势,建立健全信访工作长效机制的重大举措,是信访工作法制建设迈出的重要一步。新修订的《信访条例》,紧紧围绕维护人民群众的民主权利和合法权益这条主线,从畅通信访渠道、创新工作机制、维护信访秩序、强化工作责任等方面进行了修订和完善,体现了坚持以人为本、构建和谐社会和加强民主法制建设的要求。它的颁布实施,对于密切党和政府同人民群众的联系、保护人民群众的合法权益,促进各级行政机关依法行政,推进信访工作的制度化、规范化和程序化,规范信访秩序,维护社会和谐稳定,将发挥重要的作用。长期以来,我公司对信访工作一直非常重视,在妥善协调处理各方面利益关系,化解矛盾,解决问题,维护社会秩序等方面,做了大量扎实有效的工作。今年,为进一步做好信访工作,切实为广大信访职工群众解决实际问题,煤业公司在4月18日召开了2005年信访工作会议。会议,对“11·25”以来公司信访工作进行了简要回顾,对2005年信访工作进行了周密安排。提出了2005年信访工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持稳定压倒一切的方针,坚持“群众利益无小事”原则,以维护企业稳定,构建和谐企业。强调要把职工群众生活中的难点和关心的热点作为工作的重点,要倾听职工群众的呼声,密切联系职工群众,并采取一系列重要措施,做好职工群众工作,解决职工群众提出的问题,在全社会形成了稳定和谐……