[工会半年总结]上半年工会总结

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篇一:2014上半年工会工作总结

奇台五小2014年上半年工会工作总结

2014年上半年,奇台五小工会临时工会委员会在党支部的领导下,开展正常工会活动。现将半年工作总结如下。

一、加强师德建设 提高教职工队伍整体素质

半年来工会协助党支部开展党的群众路线教育实践活动,学习内容紧紧围绕规定内容党的十八大、十八届三中全全会、党章、习近平总书记系列讲话、区州县党委重大会议精神、中央八项规定、区州党委十项规定、区州县道德模范和教育系统先进典型人物事迹,焦裕禄、牛玉儒、杨善洲影片等规定篇目,同时也结合学校工作实际,增加了《中小学教师违反职业道德行为处理办法》《关于进一步加强教育系统职工遵守政治纪律若干规定》等篇目的学习。还将计划学习《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》《妇女权益保护法》《女职工劳动保护特别规定》等法律知识,在学法的基础上,工会协助学校相关部门制定各项规章制度,对师德提出了明确的要求,成为教师约束自己行为,提高师德水平的保障。

二、坚持五必访制度,(转 载 于:wWw.fwwang.cn :工会半年总结)实施送温暖工程。

学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓,对有特殊困难的教师主动慰问;对生病住院的教师必须慰问;遇有重大节日的进行重点慰问。关心困难职工的生活,坚持为教职工,尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。学校年青教师家里发生矛盾,工会干部积极做工作进行调解,使其家庭和睦。坚持对老教师、患病教师慰问,最全面的范文参考写作网站平时对患病住院教师能及时看望慰问,同时,做好互助互济捐款及补助工作。

三、开展献爱心活动

组织教师参与“古城大爱”基金的募集筹款工作,号召全体党员干部发扬扶危济困、援助爱心的精神,全校教师共捐款760元。六一节前,在党组织的带领下21位党员教师和3位非党员教师开展了“一助一”资助贫困学生活动,给21位贫困生赠送了衣物、文具、图书等物品。

认真做好各级各类扶贫解困工作,向上级申报贫困生50多人次,获得捐助的有35人次。

四、开展有益健康的文体活动

为了展现学校教职工积极向上的精神风貌,营造和谐校园文化,提高教职工的身体素质,进一步倡导“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”的健康文明生活方式,增强广大教职工的身体素质,推进师德群体创优活动,学校建成了职工之家,建成了健身房,购置了腹肌板、跑步机、电动自行车、综合训练器等健身器材。

半年来组织教职工开展体育活动,利用三八节开展了“情系女教工·女性健康保健知识讲座”;学校邀请到县医院产科主任卢云女士为全体教职工进行了题为“女性常见疾病的

病因与预防”的讲座。同时开展了“弥漫书香·芬芳校园-- 给老师送好书活动”为全校每位教职工赠书了精心挑选的书籍。通过节日给教师送书,使教师养成读书习惯,不仅可以帮助教师逐步成为一名读书型教师、学者型教师,而且使教师思想得到启迪,灵魂得到净化,成为学生欢迎、家长信任、社会尊重的好教师,还将大大提升学校的办学层次。通过开展向教师“荐好书、赠好书、读好书”活动,在全校掀起了一个“创建学习型学校,争当知识型职工”的热潮。

组织教师参加教育工会组织的女职工排球赛,虽没有取得可喜成绩,但是提高了教职工热爱体育锻炼增强体质的意识,展示了五小人健康、进取的精神风貌。

五、多渠道开展校务公开 促进学校长足发展

为进一步学习和实践科学发展观,落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针,强化学校民主管理,实行依法制校,确保教职工对校务工作享有知情权、参与权和监督权,增强教职工的主人翁意识,更好的调动全体教职工和社会参与支持学校工作的自觉性,范文写作加强学校行政领导班子和党风廉政建设,完善内部监督制约机制,密切干群关系,提高学校管理水平和办学效益。学校多渠道多形式开展校务公开,每星期一召开校务委员会议,讨论研究学校工作,有关涉及教师切身利益的重大事宜如评选“三优教师”竟聘职称等都要通过教师大会,学校有关学生收费都要在大门口公开栏公示于学生与家长,每学期召开一次学生家长会,举行一次开放日,让社会各界人士了解学校办学情况,为学校的发展提合理化意见建议。每周学校工作计划、每天值周情况、以及学校人事任免等都通过电子大屏公示出来。学校教育教学有关各方面制度都要给每个教研组下发一份,有关重大制度如教师请假制度奖惩制度都要通过教师大会,教师讨论通过才开始执行。我校确实是通过校务公开,促进干群关系,提高教育教学工作效率。

总之半年来,学校工会在学校党支部和行政部门的大力支持下及全体教职工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时,我们也清醒的认识到存在许多不足,许多地方仍须改进。在下半年里,我们将继续发扬成绩,克服存在的问题,发挥好工会职能,不断提高管理和服务水平,积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用,积极主动地为学校办实事,思想汇报专题为教职工办好事。我们相信,在全体教职工的共同努力下,学校工会的明天会更美好。

奇台五小

2014年6月

篇二:工会2014年上半年工作总结

镇管中心工会2014年上半年工作总结

半年来,镇管中心工会组织在上级工会和单位党组织的带领下,认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和工会十六大精神,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,紧紧围绕本单位的中心工作,进一步解放思想、转变作风、深入基层、求真务实,不断创新工作方式方法,增强工会活力,充分地调动了职工的工作积极性和主动性,现将本单位工会上半年的工作开展情况汇报如下:

一、加强学习,全面提高职工队伍整体素质

今年上半年,镇管中心工会结合党的群众路线教育实践活动,利用职工学习日,采取集中学习、专题讲座、讨论会等形式,把“创建学习型班组,争做知识型职工”活动与单位实际相结合,组织职工学习了党的十八大、范文TOP100十八届三中全会精神和习近平总书记考察兰考时重要讲话以及观看《雷锋》、《杨善洲》等影片,树立职工终身学习理念,发挥职工学习的能动性和积极性。通过学习,一是提高了职工队伍的整体素质,二是增强了职工的工作责任感和主人翁精神,进一步发挥工会的桥梁和纽带作用,为更好地做好工会工作夯实基础。

二、积极推动政务公开,促进职工参与管理的积极性

开展政务公开,不是搞形式,走过场,我单位工会积极配合党、政班子通过职代会基本载体开展政务公开工作,形成了党支部统一领导,党、政、工齐抓共管,各部门各负其责,工会、职代会组织实施,广大职工积极参与的领导体制和工作机制。今年以来,我单位工会继续建立健全民主制度,制订了《镇管中心政务公开工作制度》,调整

了政务公开领导小组和监督小组,克服官僚主义作风,单位经营管理、重点项目资金使用等情况进行了政务公开,广泛接受职工群众的监督。在积极推动政务公开工作的开展同时,注意收集职工群众的建议和意见,真正做到了集思广益,统一了广大职工的思想,鼓舞了广大职工的干劲,充分发挥了沟通领导和职工之间的桥梁作用。

三、加强道德建设,塑造物业服务新形象

镇管中心工会致力于加强职工群众道德素质教育,开展了“道德讲堂”活动,组织全体干部职工学习《公民道德建设实施纲要》读本、《加强未成年人教育实施意见》等有关材料,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神,培育和践行社会主义核心价值观,全面推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,引导干部职工自觉把道德原则、道德规范转化为自己言行的实际行动,不断提高其自身素质,增强服务意识。

加强职工队伍素质建设。镇管中心工会密切配合单位党支部抓好职工的社会公德、职业道德和家庭美德建设,充分利用职工政治思想学习,重点提高职工的思想政治素质和业务水平。在职工中大力弘扬爱岗敬业、诚信质朴、求真创新的民族精神,引导和动员广大职工规范自身行为,在社会上树立良好的职工形象。

为了加强单位职工对物业知识与技能的掌握,镇管中心工会积极组织职工及员工参加学习培训和岗前培训,通过学习使职工掌握了一些物业管理方面的知识,明确了物业管理的概念以及物业服务人员应具有专业知识和专业技能,服务意识、服务水平明显提高。

四、广泛开展文体活动,丰富职工的文化生活

镇管中心工会组织职工以群众健身为宗旨,开展丰富多彩的文体活动。上半年以来我们组织职工开展了春节文艺演出、乒乓球比赛、三八妇女节组织女职工参加团开展的拔河跳绳比赛,参加团组织的庆祝建党九十三周年的系列活动和党史知识竞赛并取得好成绩。

通过开展丰富多彩的文体活动,活跃了单位文化娱乐氛围,满足了职工的精神文化需求,增强了职工身心健康,提高了广大职工做好工作的凝聚力。

五、关心困难职工,开展扶贫帮困活动

镇管中心工会以职工为本,切实维护职工队伍稳定,关心和解决他们在工作上、生活上的困难,尽量帮助那些一时遇有困难的职工渡过难关。今年春节走访慰问困难职工30余人次,发放慰问金五万余元。在今年开展党的群众路线教育实践活动中,我们按照把好事办好,把实事办实的要求,充分发挥其自身的职能优势,走访职工57户,密切联系群众,广泛听取意见,及时反馈信息,收集职工群众意见、建议12条,单位解决职工提出的问题9项,其余3项单位无法解决的已上报团党委。

在大走访活动中了解到马建军身体残疾,妻子身患重病,医疗费用很高。马建军腿部有刚动过手术,家庭生活比较困难。党支部了解情况后,立即在党员干部中发出倡议,为马建军家捐款,党员干部踊跃捐款。在党员干部的带动下,职工群众积极参与捐款,共计捐款1003元,使职工真正感受到企业的关怀,集体的温暖,同志间的友

爱,也充分体现了单位干部职工团结互助、一方有难,八方支援的奉献精神,使单位真正成为职工心目中具有凝聚力的、有归属感和荣誉感的集体。

总之,在今年上半年的工作中,镇管中心工会充分发挥了职工之家的作用,团结和带动广大职工以高度的主人翁责任感、开拓创新的大局意识,配合党支部圆满完成了各项工作任务。

镇管中心工会

2014年7月18日

篇三:2015年上半年工会工作总结

2015年上半年工作总结

疾控中心工会

上半年,疾控中心工会在上级工会的正确领导下,在工会委员的共同努力下,开拓创新、锐意进取,认真贯彻执行《工会法》,积极履行工会职能,致力于工会组织建设,充分调动和发挥工会成员的积极性和创造性,促进了单位各项工作的稳步推进。现将半年来的工会工作总结如下:

一、加强工会组织建设,提高工会工作职能

工会组织从增强自身活力和凝聚力出发,对工会的组织体制、工作机制、工作方法和活动方式进行了适时调整,为适应社会主义民主政治和法制建设的要求,在实现工会组织群众化的同时,加强工会组织的民主化和法制化建设,努力提高工会干部的整体素质。工会工作不仅需要工会干部的努力,更需要广大职工的理解、支持。所以在加强工会干部素质管理的同时,我们经常性的组织职工学习,提高广大职工对工会工作的理解,为工会工作的正常开展奠定了基础。

二、认真履行参与职能,积极参与民主管理。

在不断完善组织机构的基础上,我们很抓工会作用的发挥,在巩固提高方面下功夫,在加强固本强基方面下功夫,推动和完善各种维权机制和工作制度,积极发挥工会作用,积极推进政务公开,工会经审委员会,重点加强工会财务管理监督,严格执行工会财务制度,定期在单位公示栏对工会财务收、支情况及经费使用计划进行公开,接

受会员监督管理。起到了良好的参政议政作用。

三、关心职工生活,切实解决职工困难

发挥工会组织的重要作用,解决职工的困难是单位工会工作的重中之重。在春节、三八妇女节、端午节这些传统节日,工会都按规定发放节日慰问金。春节期间单位工会和行政一起上门慰问离退休老干部,每当有职工生病住院,工会都会派人进行慰问,了解职工疾苦。通过真真切切的工作态度,实实在在的工作作风,让职工感觉到工会组织就是他们的家。

四、积极开展文体活动,丰富职工文化生活

为引导职工养成“爱读书、读好书、善读书”的良好习惯,工会组织全体职工参加“书香茉莉”女职工读书节活动订购了《轻轻走向完美》、《做自己的健康天使》、《幸福密码》系列书籍,鼓励女职工积极参加征文活动。中心还给全体党员干部选购了《优秀领导干部先进事迹选编》、《党员干部违纪违法典型案例警示录》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等书籍,让职工工作之余有丰富的精神食粮。激发全体党员干部敬业创业热情,增强工作的积极性和主动性,努力打造素质高、能力强、作风好、群众公认的职工队伍。

五、下半年工作打算

工会工作虽然取得了一定成绩,但是成绩永远是过去的,下半年将不断加强工会的自身建设,为全面完成单位各项工作任务而努力。重点做好以下几方面工作:

1、加强工会创新理念,开拓思维。充分认识到“争创”不是一项

简单的活动,而是思想认识上的一场变革,不是短期“运动”而是长期工程。要把“争创”活动同鼓励支持职工参加继续教育,不断提高思想理论水平和业务水平结合起来;同立足岗位,争创一流业绩结合起来。

2、突出特色,注重典型。工会将创造条件,为职工打造学习与成长的平台,完善制度,落实职工的培训时间、经费比例,努力培育学习型、知识型、文明型典型人才。

3、以公开为手段,增强单位管理的透明度,继续推进政务公开工作深入开展,加强纪检监察和工会为主的监督机制。进一步规范公开内容、拓展公开形式、完善公开程序、健全公开制度、巩固成果,切实做到把政务公开工作与党风廉政建设结合起来。

2015年6月17日

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