机关工委党建工作 市级机关工委2017年上半年党建工作总结汇报

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市级机关工委2017年上半年党建工作总结汇报  2017年上半年,XX市级机关工委认真落实XX市委“党建工作品牌化”、“基层党建创新年”的工作要求,深入实施“机关先锋+”行动,在强组织、优服务、创特色、树品牌上下功夫,不断推动机关党建工作创新发展。  一是强化典型引领,组织“先锋荟”优秀党员事迹讲演。  着眼于讲奉献、敢担当、重求实、爱学习、善创新、有敬畏等六种类别,在市级机关各党组织中深入挖掘党员典型,特别注重从普通党员、一线党员、年轻党员中排找。对各党组织推荐上报的60余名优秀党员严格把关,通过实地考察、听取意见、政治审查等多种方式进行遴选,按照更具代表性、更有时代感的原则,最终选定8名优秀党员参加讲演。深入了解典型人物的真实故事,注重从平凡的事件中挖掘精神内核,在撰写事迹材料的同时,制作专题片,多角度丰满人物故事。举办“先锋荟”市级机关优秀共产党员事迹讲演活动,采取“VCR展现+本人讲述”的方式,全面展示人物形象,有效放大典型的旗帜效应,让广大党员干部学有榜样、做有标杆。  二是强化基层组织,建立机关党建“先锋联盟”。  坚持整体部署与典型引路相结合、创新载体与彰显特色相结合,将所属53个党组织划分为8个党建小组,每个党建小组由6-7个直属党组织构成,各党组织轮流牵头开展“主题党日+”活动,每两年设定为一个活动周期,通过主题党课、党员实践、品牌展示等活动方式,发挥各党组织的主观能动性和各党建小组的联动优势,推进基础工作规范化、党建活动……