联盟活动总结|建材联盟活动一日总结

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篇一:学校联盟工作总结

篇一:联盟校工作总结

联盟合作 均衡发展

——白银区第三小学联盟办学工作总结

学校联盟是学校教育教学工作的一部分,是协作学校之间教育教学资源实现共享的纽带,是教育教学资源互补的一种有效途径,是协作学校之间进行教育教学经验交流的展示平台。在白银区教育局的正确领导下,在协作学校的共同协作下,在所有教师的积极参与下,联盟校开展的各种活动有声有色,收到了较好的效果,现就我校联盟工作总结如下:

一、加强领导,统筹协调。

2014年2月,白银区第三小学牵头,召开六校领导共同参加的合作交流联席会议,交流学校管理、教育教学等方面的做法与经验,共同谋划学校发展之路,确立本年度合作交流工作目标,制定具体工作安排与实施办法和相关的工作制度措施。建立六校合作交流工作领导小组,明确小组成员职责,分工协作,要求平时经常联络,及时交流各自工作进展情况,保证六校合作交流工作顺利、有效的进行。

二、制定活动方案,拓展协作空间

根据白银区教育局关于学校联盟活动的具体要求,最全面的范文参考写作网站结合联盟学校的实际情况,六校共同商讨,制定出协作体活动方案。活动方案本着以创新为准则,以解决教育教学中的共性问题为突破口,推动教学改革向纵深发展,促进教师专业化成长,增强协作体工作的实效性。

三、开展的活动及成绩1.管理交流,学校互助。六校校长,定期召开学校工作管理交流会。在学校管理、队伍建设、教育科研、学生活动、学校文化等方面互动交流,实现资源共享、优势互补、互惠共赢。

2.网络教研,搭建平台。

3.名优示范,资源共享。

教研是学校发展的生命线,是提升教师专业素养的有效途径。为使联盟学校好的教学经验得以传播,实现教育教学资源共享,使教师的教育教学能力有长远的发展。3月份,白银区第三小学召开联盟校骨干教师引领课活动,联盟学校300多位教师齐聚白银区三校参与听课活动,通过区三校骨干教师引领课,密切了学校间的往来,为教师成长搭建了平台,更新了教师的课堂教学观念,提高了课堂教学水平,增强六校的师资力量,实现了优质教育资源的辐射、渗透、共享。

4.骨干培训,深度融合。

2014年2月,以牵头学校——白银区第三小学为龙头,派出三名骨干教师对联盟校全体教师进行高效课堂小组建设、展示、交流、评价培训,和联盟校共同研讨高效课堂建设,实现了优势互补和深度融合。

5.中层互动,共同发展。

2014年3月,联盟校开展中层干部互动互学。白银区第三小学派出2位教导主任,对联盟校十三校分别进行1周的挂职交流和指导.挂职领导深入课堂、教研组活动,对该校教改、教研进行时“一对一”、“一对多”的解惑答疑、经验介绍,真正实现了课改理念的渗透与传播。

6.范文写作互相观摩,送课到校。根据联盟校各校教学活动安排,分别参与十三校、八校、五校高效课堂观摩课、年级组赛课及主体教研活动;城区教师送课到强湾小学和白崖子小学。通过活动促进六校教师互学并进,共同提升。

7.实践智慧,构建团队。白银区第三小学和盟区学校开展优质师资“多校共享”的模式,联盟校选派各学科2名骨干教师组成名师团队,在本学期开展的各科优质课竞赛活动中,这些骨干教师负责指导选拨优秀教师参加区级优质课竞赛。在四月份白银区教研室举办的数学、音乐、美术、体育教学设计大赛中,有17位教师入选,4位教师获一等奖,代表白银区参加市级数学、音体美优质课竞赛。在五月份举行的科学、信息技术优质课竞赛中,盟区组织选

拨出5位教师参加白银区优质课竞赛,其中有2名教师代表盟区参加市级优质课竞赛。以上成绩的取得,是各校名师智慧的结晶,也是最大限度地发挥成员校师资的均衡配置。思想汇报专题教育联盟协作体不是形式,而是实实在在的一个交流的平台。作为牵头学校,办好一所优质学校,是一种引领,帮扶薄弱学校,更是一种担当,引领和担当是“一体两翼”。我们在活动中取得了一点一点成绩,但是未来的工作任重而道远,我们会充分利用这个平台,探究协作的策略,充分发挥协作体的作用,使联盟各校的工作得到互补,真正实现教育的双赢。二〇一四年六月

东平县第二实验小学 学校联盟工作总结

2012年12月篇二:学校联盟工作总结2012

东平县第二实验小学

2012年学校联盟工作总结

学校联盟是学校教育教学工作的一部分,是协作学校之间教育教学资源实现共享的纽带,是教育教学资源互补的一种有效途径,是协作学校之间进行教育教学经验交流的展示平台。在县教育局的正确领导下,在协作学校的共同协作下,在所有教师的积极参与下,本学期我校开展了有声有色的活动,收到了较好的效果,圆满地完成了各项工作任务。现对本学期我校联盟工作总结如下:

一、建立机制,明确职责

联盟协作体工作的开展离不开团结协作,协作是联盟学校均衡发展的前提,是联盟学校实现教育教学双赢的关键。范文TOP100为此,我们成立了学校联盟协作体工作领导小组。领导小组进行分工,明确各自的职责,有利地推动了协作体工作的开展。

二、制定活动方案,拓展协作空间

根据县教育局关于学校联盟活动的具体要求,结合联盟学校的实际情况,制定出协作体活动方案。活动方案本着以创新为准则,以解决教育教学中的共性问题为突破口,推动教学改革向纵深发展,促进教师专业化成长,增强协作体工作的实效性。

三、开展的活动及成绩

1、建立网络工作室,搭建交流平台。

九月份通过网络工作室进行了“如何真正做到减负增质”的研讨。在研讨中,教师们明确了“减负增质”的重要性,都能结合自己的教学实际,提出了“减负增质”的具体做法。归纳起来就是:减量不减质,避免重复性作业,作业形式多样化,作业内容有针对性,作业体现趣味性,突显教学重难点,多留口头作业,少留书面作业,把时间还给学生,使学生成为学习的主人。比如:一、二年级不留书面作业,背背古诗、口算题等,三、四年级书面作业一小时内,留些朗读、背诵、小练笔等,五、六年级书面作业一小时,留些朗读、背诵、小练笔等。通过实践,学生的作业量减少了,灵活性的作业激发了学生的学习兴趣,学生的学习效率全面提高了。

十月份进行了板书设计的实效性的研讨。在研讨中,教师针对不同教学内容如何通过板书再现教学内容,进行了讨论。对教师的板书进行研讨,集思广益、各抒己见。教师们在研讨和评论中,提高了对教学板书设计的重要性的认识,打开了教学板书设计的思路,掌握了板书设计的方法激发了教师研究板书设计的热情,对教学起到了推动的作用。

十一月份进行教学设计及反思的研讨。在研讨中,教师对同一教学内容谈自己的设计理念和运用的教学方法,然后进行共同研讨,互相学习,取长补短,再对自己的教学设计进行修改,不断完善教学设计。通(来自: 在 点 网:联盟活动总结)过反思研讨,教师们拓宽了设计思路,提高了设计能力,为今后的教学工作奠定了坚实的基础。

十二月份我校举行影响力很大的片“区教研活动”和教学案例研讨活动。在研讨中,教师把自己在教育教学中工作中的典型案例和同行们进行交流,这是一次绝好的学习机会。形形色

色的教学安全分别从不同的侧面反映了教学工作的得与失,为今后的教育教学工作起到了引领的作用,使教师获得了教学经验的积累。

2、学校联盟教研活动

教研是学校发展的生命线,是提升教师专业素养的有效途径。为使联盟学校好的教学经验得以传播,实现教育教学资源共享,使教师的教育教学能力有长远的发展。十月份我校开展了大型的教研活动。在活动中,分别进行了语文学科、数学学科、综合学科的考研,这次教研活动涉及面广、参与面大,从不同的角度诠释了现代课堂教学的新理念,对联盟各校的教学起到了推动作用。

教育联盟协作体不是形式,而是实实在在的一个交流的平台。我们在活动中取得了较好的成绩,但是未来的工作任重而道远,我们会充分利用这个平台,探究协作的策略,充分发挥协作体的作用,使联盟各校的工作得到互补,真正实现教育的双赢。

东平县第二实验小学 学校联盟工作总结

2012年12月篇三:教育联盟工作总结

沣西-钓台学区联盟活动总结

为了贯彻落实区教育局《关于组建中小学教育发展联盟的实施意见》的总体规划。2012年10月在我校举办了“沣西钓台学区联盟”成立大会,组建了具有导向和辐射作用的名师工作室。自联盟组建以来,展开了形式多样的科研活动和班主任座谈会,大家在思想碰撞中努力探索“互助共赢—捆绑整合—打造共同体”的工作模式,集思广益共谋学区联盟教学改革发展。

上学期,两校一体化展开了“交互式示范课堂”、“名师进课堂”、“骨干教师示范课”、“同课异构”“说课评课”“班主任座谈会”“主题座谈会”“共享教学资源”等活动。

一、举办了“学区联盟交互式示范课堂”活动

11月底我校五位名师把高效课堂模式带到分校——把课堂还给学生,课堂成为学生展示的场所,学生们被这种完全不同于传统教法的课堂所吸引。熊俊玲老师的政治课令人耳目一新记忆深刻,她的课风趣幽默妙语连珠,将中考答题技巧编成顺口溜,朗朗上口的口诀一出,就引得台下教师与学生的赞叹和掌声。12月初,分校的五位名师和学科教师来到我校,展示了他们对高效课堂的理解。两校领导和名师工作室成员对交互示范课堂的十节课进行了评课议课,每位教师畅谈听课感触,探讨疑问。两校教师本着互相提高,毫无保留的原则,在评课中肯定优点,指出不足,中肯建议。钓台中学的孟彦老师在评课中客观中肯、见地独到、表现突出。正如熊俊玲所说:“两所学校现在就是朋友,对朋友要倾情奉献!”老师们对沣西中学在课堂改革上的做法进行了充分肯定,进一步认识到课改对学生发展的巨大作用。

二、学区联盟举办了“名师进课堂”活动

12月下旬,实施联盟教研培训一体化。我校聘请省级名师风轮中学的强学良老师、秦都中学的陈飞跃老师、马庄中学的王飞老师为全校师生展示了精湛的课堂艺术和人格风采。课后和两校相关教师展开了深入的座谈,大家纷纷向名师提出在教学、科研、课改中遇到的疑问,名师毫无保留的向大家传授经验,很多老师不由的感叹——“不愧是省级名师的水平,让我们有种豁然开朗茅塞顿开的感觉!”。这次活动,使沣西钓台两校教师有机会领略到名师的高度,在找到差距同时还坚定了大家继续学习勇于承担科研任务的信心。

三、语文名师工作室辐射带动作用强

语文工作室举办的以“如何上好作文讲评课”为主题的座谈会别具特色,刘雅妮老师精心设置了这次活动流程,用一段精彩的开场白把两校22位语文教师的参与热情调动起来,语文名师工作室的六位成员将他们在教学实践中总结出的宝贵经验倾囊相授,带动全体语文教师一同反思自己在作文教学中的做法,为广大语文教师提高作文讲评课效率提供了借鉴方法。座谈中不仅解决了一些了大家共同关注的问题,而且讨论生成的一些疑问也为语文组今后的科

研任务标明了方向。座谈中钓台三位语文名师工作室成员每人进行了五分钟的发言,分别谈到“要重视作文的生成过程”“让学生产生写作兴趣,才能给学生带来心理上的满足”等观点,对“提高学生的写作水平,如何让学生理解作文的谋篇布局?”“如何培养学生积累写作素材的习惯?”“怎样在日常教学中训练学生的作文表达能力?”等大家都会遇到的问题做了具体的叙述。我校三位名师的发言更为精彩,王静老师的发言观点鲜明,引经据典援引课堂实例,先谈到自己具体的做法,援引吴刚波老师的《牵住 的手》这堂精彩的作文讲评课,从五个方面介绍了讲评考场作文的方法,对两校语文老师的启发很大。最后还提到想和大家讨论“当学生对作文讲评课兴趣减退,我们该怎么做?”这一问题的希望,为语文教研今后的活动提出了议题。何晓妮老师谈到“即改即评,让学生随时有惊喜随时有进步”等讲评经验,提出自己在学生互评作文环节中遇到的瓶颈限制,她说出了每个语文老师日常教学中的都有疑惑为探讨管理课堂细节提供了科研方向。刘雅妮老师从张丽老师的一堂运用情境教学法的作文课为切入点,把讲评课延展开来,课前学生自评互评,课中教师点评讲评,课后学生修改。她提供的方法可操作课堂效率又高,让在座老师不由得会心一笑。她还谈到自己写下水作文的经历,老师率先示范,作文中用的事例、句式会让学生有所收益。她的做法迎来了大家的掌声。之后,每一位语文老师轮流发言,谈自己的认识和做法。

座谈会上,这些丰富的观点从每个人的实践摸索中来,传到了大家的课堂中去。这样的座谈会,既收获了经验和知识又提出了问题,恰好生动的诠释了高效课堂的内涵“让每个人都有所收获,而且调动思考能主动提出问题”。语文组的座谈会实现了组建名师工作室的目标,辐射课堂教学,对科研有导向意义。

四、数学名师工作室举行了“同课异构”活动

数学名师工作室举办了“何时获得最大利润”的同课异构活动。初三的张迎歌、孙芃、唐珊、荆川莉老师在三周内分别完成了这一课,他们的课堂各有侧重各具特色。数学工作室成员连同我校初三全体数学教师全程参与听课活动,课后在钓台中学与全体数学教师展开了议课评课座谈。座谈中分析讨论了知识分布、时间安排、学生活动等课堂细节,解答了钓台中学教师对高效课堂操作中的种种疑惑,带动了钓台中学的课堂改革进程,让数学老师都有所受益。

五、举办班会示范课和班主任座谈会

元月举办了以两堂示范主题班会,沣西钓台两校的领导在会后交流了真知灼见,王静等几位优秀班主任在座谈会上分享了班主任工作心得,座谈会气氛轻松、欢快、民主,这次活动开启了学区联盟德育工作建设的序幕。

六、运用网络交流平台,共享教学资源

英语组、文综组、理综组建立网络交流平台,两校名师共享了不少课件、录像和复习策略,多媒体课件的应用增加了课堂容量,引入许多丰富生动的影像,既吸引了学生的注意力,又丰富了课堂教学。

因为有了学区联盟这个平台,两所学校的优秀教师拥有了交流风采的园地。在今后的工作中,希望名师工作室的五个学科组能根据各学科特点积极发展学科优势,群策群力营造本学科工作室的发展特色,营造科学务实、积极肯干、服务教学的科研氛围。努力探索一条适合联盟发展的道路,促进教育均衡发展探索的不断深入。

科研处

2013年3月

篇二:联盟总结

为推动各幼儿园紧密融合,充分利用各园优质资源,整合幼儿园教职工专业发展的人力资源,交流各园教研工作先进经验,达到“全面合作、理念共享、优势互补、共同提高”的目标,12月9日,临泽县学前教育发展联盟实施《指南》专题培训研讨交流会在滨河幼儿园高清录播教室召开。县教体局窦长龙局长一行4人,城区一幼、二幼、滨河幼儿园部分领导以及骨干教师共45人到现场参加了活动,乡镇中心幼儿园、教学点及城区幼儿园未到会教师通过临泽教育云平台观看了直播。为了更直接有效的学习经验、广开思路、促进交流,特邀请甘肃省技术标兵、甘肃省首批“金钥匙”导师团导师、甘肃省《指南》实验工作组专家李志勇园长和甘肃省首批“金钥匙”导师团导师、河西学院国培计划外聘教师、张掖市骨干教师常丽老师作为专家团队对本次活动进行全程指导。

本次活动主要围绕一个主题、两个观摩、三项培训进行。一个主题:《指南》背景下幼儿园教育活动的观摩与培训研讨;两个观摩:区域活动及公共游戏区观摩、集体教学活动观摩;三项培训:《区域活动的创设与指导》、《<指南背景下的课程整合》、《专业视角下的听评课》;为期一天的活动安排紧凑而有序,通过现场观摩、专家培训、经验交流、互动研讨,使教师们对区域活动的开展和指导有了更清晰的理解,也对《指南》和《纲要》有了更深的领会。参加培训的教师认真思考、积极回应,各抒己见,现场气氛热烈,大家纷纷表示:在今后的教育教学工作中,要落实好《指南》,更好地引导幼儿学习与发展。

此次学前教育联盟活动,是我县域联盟活动开展以来第一次邀请专家指导、第一次利用云平台进行现场直播的联盟活动,活动规模大、档次高、策划精、教师参培面广,为再促我县学前教育均衡优质发展夯实了基础。

滨河幼儿园

芦建红崔霞

篇三:工作总结报告大学生发展联盟工作总结

工作总结报告大学生发展联盟工作总结 -报告

[] 09,128生发展联盟在校的正确下,在联合会的直接指导下,紧跟时代步伐,以邓小平理论和“三个代表”重要为指导,立足“教育、自我、自我服务”方针,以“服务中心、服务学生成才”为宗旨,转变工作思,与时俱进,锐意改革,在内部建设、制度完善,机构整顿,建设等方面大胆开展工作,继承并发展了“校园文化广场”,继续开创了我校学生社团工作的新好局面,。一、关注热点,深化理论,引导学生树立正确的世界观、观、价值观。深入开展主题鲜明、内容丰富的思想教育活动。本届128发展联盟自始就倡导学生社团组织利用各种形式,开展符合特点的和大学生喜闻乐见的学习活动,组织和带领大家学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的十六大精神,在全校范围内再次掀起了学习“三个代表”重要思想的新高潮,使广大学生在对“三个代表”重要思想的上达到新的高度。二、以“”方针为宗旨,加强干部队伍自身建设、精简机构、提高办事效率,提的力、凝聚力、号召力和力。1、整合资源,职能,使128大学生发展联盟机构设置更加科学,工作更加高效。顺应学校的发展,切实起到学生社团为全校服务的作用,我们进一步加大128大学生发展联盟职能部门整合力度,在原有部门的基础上,合并学习探索部和生涯部,成立职业服务部;合并文艺部和部,成立文礼部;拓展部门职能,成立团支部;同时,根据工作开展需要,设置成立了信息网络部。我们大胆选拔干部,唯才是举,任人唯贤。从而使新一届学生干部队伍充满生机活力,思路更加开阔,工作更加高效。针对学生会干部流动快的特点,我们切实加强了干部梯队建设,引入机制和制度,增强了自身的建设,《》()。2、健全各项规章制度,规范工作程序,使社团运行机制更趋完善。为了适应学校团委和社联两级管理,围绕“服务、完善、创造、发展”的指导思想,健全和完善了128大学生发展联盟章程等规章制度,使128大学生发展联盟工作更加制度化、规范化、科学化。3、加强社团干部,建设一支高素质的干部队伍。过硬的干部素质是一个组织的蓬勃发展的有力保障。因此,我们通过干部素质培训班,采取“领袖风采”活动、集中学习、等形式,对社团全体干部进行了培训,培养了干部的心、使命感、服务意识、全局意识、开拓意识等等,提高了128大学生发展联盟干部的思想素质和业务素质。4、建设社团心灵家园,加强人文关怀,增强会员的凝聚力和战斗力。为了缩短学生干部之间的磨合期,进一步增强其向心力、亲和力、凝聚力,把其真正建设成干部的心灵家园,128大学生发展联盟以直属团支部为依托,利用日活动开展了社团联赛等多项文体活动,通过一系列的活动,加强了干部的和交流,使社团真正成为了一个整体。同时,保留了会员的成员档案,引入管理,创造一种温馨和谐的工作氛围。三、以全心全意为同学服务为宗旨,充分发挥学生会桥梁纽带作用,积极主动地代表和维护广大学生的利益。开辟各种渠道,收集各方信息,架起学生与学生沟通桥梁。128大学生发展联盟自成立以来坚持维护会员利益,反映会员心声。怎样更好地维护会员利益一直是我们想的最多的事情,我们通过主席及部长例会、座谈会、、等形式,广泛收集会员们的意见和建议,及时准确地获得信息,以做到工作有的放矢。另外,不定期的组织学生与学生之间的恳谈会,现场回答解决会员们提出的问题。四、促进社团学风建设,积极开展各项科技、文化、艺术、体育活动,丰富同学业余,营造向上、积极活泼的校园文化氛围。积极开展社团活动,丰富学生的课余生活,调动学生对生活积极性,为我校广大学生营造一个良好的生活及学习,增强了广大学生的主人翁意识,一定程度上调动了广大学生参与活动的积极性。当代青年要有所发展,离不开丰富的知识和过人的才能。为此,社团邀请各种类型的讲座作为日常工作。为浓郁校园文化气息,丰富大学生课余生活,大学生及语言表达能力,增强大学生现场反应能力及有效知识储备,提高我社团大学生的综合素质。我们举办谈话培训、礼仪培训、辩论赛培训、四家社团联合交流会、“千龙之旅”爬山活动、社团庆典、多次与兄弟社团开展联会等多项活动,并且在第四届社团文化月中承办了“绑腿跑”。我们所举行的活动得到了广大学生的积极参与和全员的广泛支持,并获得好多奖项。五、本届的之处。1、加强学生干部队伍

建设,坚持务实、高效的工作,基础性工作扎实到位。2、立足本职,联合校外,倡导良好校园文化,满足同学们多方位需求3、带动和引导广大同学以主人翁的姿态投入到学校文化建设和发展当中4、宣传工作,潜移默化的对同学们思想产生影响。六、工作中存在的不足。

1、应当更好代表了广大会员的利益,积极主动地代表和维护广大同学的利益是社团和发展的基础。2、128大学生发展联盟直属社团联合会的工作需要进一步加强,促进学生干部的政治理论素质的提高,增强了会员内部的聚合力和战斗力。本届社团干部很好地完成了其使命,新一届干部已经提拔,新成员的加入必将为这个组织注入新的活力。“长江后浪推前浪,江山代有才人出”。我们有理由相信:在校团委的领导下,在社团联合会的悉心指导下,在各兄弟社团的支持和下,在全校广大的热情参与共同努力下,128大学生发展联盟的明天必将更加辉煌!

〔工作总结报告大学生发展联盟工作总结〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】

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